Mettre en place une démarche de prévention pour lutter contre les harcèlements et les comportements sexistes au travail.

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Objectifs de la formation

Etre capable de construire et de mettre en œuvre une démarche pérenne  au sein de son établissement pour prévenir harcèlement et comportement sexiste.

Etre capable d’assurer le suivi de la démarche et d’orienter et accompagner les salariés/victimes.

Calendrier :

 

  • du 24 au 26 avril 2023 PARIS
  • du 12 au 14 juin 2023 PARIS
  • du 18 au 20 septembre 2023 PARIS
  • du 27 au 29 novembre 2023 PARIS

Durée : 35 heures / 3 jour(s) + 2 jours avec 14 de travaux intersession dans l'entreprise pour la préparation de l'épreuve 2.

Effectif par session : 4 mini > 8 maxi

Tarif : 2600 € NET par participant

Pré-requis

Membres élus du personnel (CSE ou CSSCT) et désigné comme étant le référent harcèlement de la structure dans le procès verbal signé par l’employeur.

Vos droits à la formation

Pour connaitre vos droits à la formation, rendez-vous sur : moncompteformation.gouv.fr

Le CPF est alimenté automatiquement au début de l’année qui suit l’année travaillée. Les droits restent acquis même en cas de changement d’employeur ou de perte d’emploi.

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