Renouvellement du mandat du CSE/CSST en santé et sécurité au travail.
Objectifs de la formation
Le renouvellement de la formation du CSE/CSSCT est essentiel pour continuer à jouer pleinement son rôle au sein du Comité Social et Économique. Chez FIPS Paris, nous proposons une formation complète et spécifiquement adaptée aux élus du CSE pour garantir une maîtrise continue des enjeux en santé et sécurité au travail, améliorant ainsi les conditions de travail pour chaque salarié.
Pourquoi suivre la formation de renouvellement du mandat du CSE/CSSCT de FIPS Paris ?
Le renouvellement du mandat des membres du CSE est soumis à des obligations précises définies par le Code du travail, notamment l’article L2315-17. Après avoir exercé un mandat pendant 4 ans, consécutifs ou non, chaque membre du CSE doit renouveler sa formation initiale afin de renforcer ses compétences en prévention des risques, assurer une information continue auprès des salariés et maintenir un dialogue social efficace au sein de la délégation.
FIPS Paris, organisme agréé, met à votre disposition des experts reconnus en santé sécurité pour assurer une formation actualisée, interactive, et conforme aux exigences réglementaires, avec des pratiques pédagogiques adaptées à chaque condition d’exercice.
Objectifs et compétences développées
Notre formation permet de renforcer les compétences des représentants du personnel, avec pour objectif principal d’assurer efficacement les missions du CSE et CSSCT en matière de santé au travail. Les compétences développées incluent notamment :
- Gestion des intervenants extérieurs.
- Réalisation et mise à jour du document unique (DUERP) et du plan d’action prévention (PAPRIPACT).
- Analyse des accidents du travail et des maladies professionnelles.
- Animation efficace des réunions et des visites en entreprise.
- Application des nouvelles réglementations en santé sécurité.
À qui s’adresse la formation de renouvellement du mandat du CSE/CSSCT ?
Notre formation s’adresse directement aux membres élus du CSE et aux membres de la CSSCT ayant déjà suivi la formation initiale obligatoire de 5 jours. Cette formation est indispensable pour tout représentant désirant poursuivre efficacement sa mission en santé sécurité dans l’entreprise.
Programme de la formation de renouvellement du mandat du CSE/CSSCT
Le programme complet de la formation de renouvellement comprend :
- Retour d’expérience des membres du CSE.
- Actualisation des démarches de prévention et du management en santé sécurité.
- Méthodologie de réalisation du DUERP et du PAPRIPACT.
- Techniques avancées pour l’animation des réunions et des visites.
- Mise à jour sur l’évolution de la réglementation applicable.
Évaluation et certification
L’évaluation se fait en continu tout au long de la formation, complétée par un quiz de connaissances nécessitant au minimum 50% de bonnes réponses. À l’issue des 3 jours (durée minimale obligatoire de 21 heures), une attestation de compétence en CSE/CSSCT est délivrée.
Pour toute inscription ou demande écrite concernant la prise en charge ou le financement de la formation par votre OPCO, vous pouvez directement contacter notre centre de formation. Le tarif est de 1700 € net par participant ou 3500 € net pour un groupe, avec des sessions organisées en intra ou inter-entreprises.
N’hésitez pas à nous joindre par téléphone ou par mail pour toutes vos démarches administratives ou pour obtenir l’adresse exacte du centre. Chez FIPS Paris, nous sommes à votre écoute pour accompagner efficacement le renouvellement de votre mandat en santé sécurité au travail.

Durée : 21 heures / 3 jours non consécutifs (2 +1) ou consécutifs (3 jours)
Effectif par session : 4 mini > 8 maxi
Tarif : 3700€/HT par groupe en INTRA et 800€ par apprenant en INTER
Calendrier : Nous contacter pour 2024.
Pré-requis
Avoir suivi la formation initiale de 5 jours
La formation doit être renouvelée lorsque les représentants ont exercé leur mandat pendant 4 ans consécutifs ou non (Article L.2315-17 du code du travail)
Vos droits à la formation
Pour connaitre vos droits à la formation, rendez-vous sur : moncompteformation.gouv.fr
Le CPF est alimenté automatiquement au début de l’année qui suit l’année travaillée. Les droits restent acquis même en cas de changement d’employeur ou de perte d’emploi.
Je réserve ma formation
Partager cette formation
Vous pourriez être intéressé par ces autres formations